2022. június 30-án a Munkajog folyóirat és a Magyar Munkajogi Társaság immáron harmadik alkalommal szervezte meg éves konferenciáját, amelynek nem titkolt célja a munkajoggal foglalkozó gyakorló szakemberek és a munkajog akadémiai művelői közötti tudományos fórum megteremtése. A konferenciának idén a Budapesti Ügyvédi Kamara díszterme adott helyt, az érdeklődök azonban nemcsak a helyszínen, hanem online is követhették az előadásokat.

A résztvevők elsőként dr. Nádas György előadását hallhatták a méltányos mérlegelés követelményének gyakorlati érvényesüléséről. A méltányos mérlegelés német eredetű jogintézménye a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény (a továbbiakban: Mt.) hatálybalépésével került be a munkajog generálklauzulái közé, amelynek célja egy az írott jogi szabályokon túlmutató méltányossági követelmény érvényesítése volt. A Debreceni Egyetem tanszékvezető docense szerint ez a cél ugyanakkor egyáltalán nem látszik megvalósulni, mivel a generálklauzula egy jogkövetkezmények nélküli lex imperfecta benyomását kelti a gyakorlat alapján. Nádas György szerint a probléma megoldását az jelenthetné, ha a felek kollektív szerződésben vagy munkaszerződésben konkrét tartalommal töltenék meg a méltányos mérlegelés követelményét, amelynek megsértése így számon kérhetővé válna.