Munkajog
Főoldal > Jogélet

Prof. Dr. Reinhard Richardi 1937–2026

2026. április 5-én elhunyt Reinhard Richardi, az Universität Regensburg professzor emeritusza. Abban a kiváltságos helyzetben voltam, hogy 1989 májusától mintegy másfél éven keresztül ösztöndíjasként az általa vezetett tanszéken dolgozhattam.

Az Európai Jogakadémia 2026. évi európai munkajogi konferenciája

Az európai munkajog szokásos éves konferenciájára 2026. március 19–20-án került sor Trier-ben, az Európai Jogakadémia rendezésében. Ugyancsak szokásosnak mondható, hogy a konferencia az európai munkajog és szociálpolitika aktuális fejleményeivel foglalkozott, de az is, hogy a rendezvény jelentős nemzetközi részvétel mellett zajlott. A mintegy nyolcvan résztvevő az Európai Unió (a továbbiakban: EU) csaknem valamennyi tagállamát képviselte, de harmadik államokból is többen érkeztek. (Magyarországról az ismertetés szerzője vett részt a konferencián, a HUN-REN támogatásával.) Az előadók nyolc országot képviseltek, de megtaláltuk közöttük az EU Bizottsága, az EUROFOUND és az Európai Szakszervezeti Intézet munkatársait is.

Beszámoló a XXI. Országos Munkajogi Jogesetmegoldó és Perbeszédversenyről és az I. Országos Közszolgálati jogi Jogesetmegoldó Versenyről

A Nemzeti Közszolgálati Egyetem Államtudományi és Nemzetközi Tanulmányok Kar (NKE) Emberi Erőforrás Tanszéke szervezésében 2026. április 24. napján került megrendezésre a XXI. Országos Munkajogi Jogesetmegoldó és Perbeszédverseny, a hazai munkajogi képzés egyik legrangosabb eseménye. A versenyen valamennyi hazai jogi kar és az NKE csapata vett részt.

Dr. Kozma Anna az Eötvös-díj kitüntetettje

A Budapest Ügyvédi Kamara elnöksége 2026-ban a munkajogi szakma és közélet ismert alakját, Kozma Annát Eötvös Károly-díjjal tüntette ki.

Recenzió Solymosi-Szekeres Bernadett Menstruáció és munkajog a reprodukciós egészség és a nemek közötti egyenlőség viszonylatában című könyvéről

Solymosi-Szekeres Bernadett fenti címen megjelent könyve egyedülálló a magyar munkajogi szakirodalomban. Olyan intim témát érint, amelyről nem illik beszélni és rákérdezni, hogy mikor és milyen időszakonként kerül erre sor a megszólítottnál, és milyen érzéseket vált ki belőle, mennyire terheli meg, mennyire hat ki a kedélyállapotára, és mennyiben zavarja őt, ha közösségben van. Az ilyen kérdéseket igyekeznek elkerülni a munkáltatók, főleg, ha férfiak. Elintézik azzal, hogy ez magánügy, és senkinek semmi köze hozzá, hogy e tekintetben érdeklődjön az érintettnél. Ugyanakkor a reproduktív korú nők, sőt általában minden nő a közfelfogásban stigmaként hordozza, hogy a női nem jellemzőjeként a megtermékenyítésre alkalmas életszakaszában menstruál.

Beszámoló „A hatékony foglalkoztatás jogi alapjai” című konferenciáról

Az ELTE Társadalomtudományi Kutatóközpont Jogtudományi Intézet (ELTE TK JTI), a Nemzeti Közszolgálati Egyetem (NKE) és a HUN–REN–PTE–NKE Összehasonlító és Európai Foglalkozáspolitikai és Munkajogi Kutatócsoport 2025. november 20-án közös konferenciát szervezett A hatékony foglalkoztatás jogi alapjai címmel. A konferencia célját Gárdos-Orosz Fruzsina kutatóprofesszor, intézetigazgató (ELTE TK JTI) a megnyitójában abban jelölte meg, hogy a munkajog mai állapotát a jogrendszer egészébe ágyazva, a komplexitás igényével tekintsék át, kiemelve a legfontosabb problémákat, megvitatva a lehetséges megoldási irányokat és eszközöket. A konferencia résztvevőit Papp Tekla egyetemi tanár (NKE ÁNTK) is köszöntötte, aki bemutatta a HUN–REN–PTE–NKE Összehasonlító és Európai Foglalkozáspolitikai és Munkajogi Kutatócsoportot. Ismertetésében hangsúlyozta, hogy a kutatócsoport célja a hatékony foglalkoztatás jogi alapjainak feltárása, amelyhez kapcsolódóan Kiss György professzor tudományos víziójára támaszkodva vázolta fel a folyamatban lévő kutatás főbb irányait.

Prof. Dr. Kun Attila kinevezése az ENSZ Nemzetközi Munkaügyi Szervezetének Szakértői Bizottságába (ILO CEACR)

Prof. Dr. Kun Attila, folyóiratunk szerkesztőbizottságának tagja kinevezést kapott az Egyesült Nemzetek Szervezete (ENSZ) Nemzetközi Munkaügyi Szerveztének [International Labour Organization (ILO)] az Egyezmények és Ajánlások Alkalmazásának Szakértői Bizottságába [Committee of Experts on the Application of Conventions and Recommendations (CEACR)].

Beszámoló az I. Munkajogi és szociális jogi doktorandusz konferencia és versenyről

A konferencia 2025. november 18-án, az Eötvös Loránd Tudományegyetem Állam- és Jogtudományi Kar (ELTE ÁJK) Munkajogi és Szociális Jogi Tanszékének és a Magyar Jogász Egylet Munkajogi és Szociális Jogi Szakosztályának közös szervezésében, a Magyar Tudomány Ünnepe 2025 rendezvénysorozat keretében került megrendezésre.

Beszámoló Tóth Kinga doktori értekezésének védéséről

Tóth Kinga, az Eötvös Loránd Tudományegyetem Állam- és Jogtudományi Karán (ELTE ÁJK) szerzett jogi diplomát 2017-ben, majd szakirányú továbbképzéseket végzett a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetemen, így 2023-ban munkavédelmi szakember és 2024-ben specialista munkabalesetek és foglalkozási megbetegedések terén képzettséget szerzett. A jelölt doktori tanulmányait az Eötvös Loránd Tudományegyetem Állam- és Jogtudományi Doktori Iskolájában folytatta dr. Hungler Sára habilitált egyetemi docens témavezetésével. A doktori értekezésének címe: A munkavédelem relevanciája a munkáltató munkavédelmi kártérítési felelősségének megállapítása során, amelynek nyilvános vitája 2025. november 12-én zajlott az Eötvös Loránd Tudományegyetem Állam- és Jogtudományi Karán.

Hugo Sinzheimer Moot Court Competition 2025

2025. június 18. és 20. között Pozsonyban került megrendezésre – immáron tizedik, jubileumi alkalommal – aHugoSinzheimer Moot Court Competition (HSMCC) elnevezésű nemzetközi munkajogi jogesetmegoldó és perbeszédverseny, amelyre ezúttal is, mint minden évben tizenhárom országból érkeztek joghallgatók, hogy összemérjék tudásukat az európai munkajog területén. A versenyt Hugo Sinzheimer (1875–1945) német tudósról és jogászról nevezték el, akit a munkajog alapító atyjaként tartanak számon.