A munkajogászoknak, HR-eseknek már harmadik nemzedéke jelent meg idén októberben a Visegrádon megrendezett munkaügyi konferencián, mióta először gyűlt össze a szakma a nagy háromnapos őszi rendezvényen. Amint dr. Pál Lajos, a rendezvény szakmai házigazdája elmondta, a szakmai koncepció a kezdetektől a sokszínűség volt, ami hagyományosan magában foglalta az áttekintő jellegű, tudományos igényességű, a munkajog és kapcsolódó jogágai jelentős képviselői által tartott nagyelőadásokat, továbbá a gyakorlati életben felmerülő problémákat, egyes jogintézmények részletkérdéseit taglaló szemináriumokat. A konferencia minden évben egy-egy nagy téma köré szerveződik, így került sor például a munkajog és a polgári jog kapcsolata, az atipikus munkaviszonyok, az adatvédelem, az informatika jövőbe mutató kérdéseinek felvetésére is. Idén a munkaviszony megszüntetése volt a fő téma. Talán az is a titka a konferencia másfél évtizedes sikerének: a szervezők mindig lehetőséget adtak a fiatal tehetségek bemutatkozására, egy-egy kérdés többirányú (elméleti és gyakorlati) nézőpontból való vizsgálatára, a határterületek szakemberei eltérő szempontjainak megismerésére. Mindez nemcsak információforrást, de szellemi izgalmat is jelent a résztvevők számára, akik a szünetbeli kávé mellett is „szakmáznak”, folytatják a vitákat.